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2018年磷酸分廠黨支部書記抓黨建工作述職述廉摘要
發布時間:2019-04-25     作者:張軍軍   分享到:

2018年磷酸黨支部在集團公司黨委的正確領導下,認真落實公司黨委各項文件要求,持續開展“兩學一做”學習教育,全麵貫徹執行《中國共產黨支部工作條例》。

一、主要做法和成效

1、支部認真執行“三會一課”製度,不斷持續推進“兩學一做”學習教育常態化。全麵認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,切實增強了“四個意識”,堅定“四個自信”。

2、支部通過嚴格執行黨員公開承諾、優秀黨員評比等活動加強黨員隊伍建設,強化政治功能。積極開展特色黨建工作,充分發揮黨支部的政治引領作用。

3、支部緊密圍繞生產做文章,積極發揮黨支部戰鬥堡壘作用,推動分廠安全生產工作。全年共參加各類清理、卸礦、加班等任務20餘次,人數達到了300人次。黨員同誌用實際行動和抓落實為廣大員工樹立了榜樣,做出了表率。

二、上年度查擺問題整改落實情況

上年度集團公司領導點評查擺的問題,支部逐項落實,均已完成整改。學習缺乏主動性,理論學習不重視。2018年支部認真正展常態化學習教育,采取集中學習和自學相結合的方式,同時在支部群中定期發布黨的應知應會知識,並對學習情況進行季度評比,提高了黨員積極性。

工作擔當不足,對工作缺乏創新。2018年支部號召,積極開展現場安全環保整改,廣大黨員幹部衝鋒在前,節假日放棄休息,加班加點,認真整改,生產現場和環境發生了很大變化。

三、2018年度工作中存在的不足

1、“一崗雙責”落實仍有差距。對黨風廉政建設責任工作細化不夠,班子成員對自身要求時鬆時緊。
    2、黨建工作抓的不力,在創新上下功夫不夠,特色不突出。

3、在政治學習上,有時“照本宣科”,直接傳達,對一些突出問題,缺乏深層次的思想交流,理論聯係實際不深。

4、日常管理工作中,管理粗放,現場標準低,站得不高,看的不遠,慣性思維多,工作落實力度不紮實。

四、2019年努力的方向和措施

1、認真抓好黨風廉政建設工作,嚴格履行“一崗雙責”。端正思想態度,隻要思想不滑坡,辦法總比困難多。

2、嚴格執行走動式管理,改進作風,提高管理標準,嚴抓勞動紀律和員工行為規範,帶好職工隊伍。

3、拓展工作思路,大力宣傳弘揚正能量,推進企業文化建設。繼續發揚黨支部的戰鬥堡壘作用,做好“黨員突擊隊”“黨員包片責任區”“黨員之星”等特色工作,大力推進分廠黨建工作上台階。